谭华杰：经济利润奖金不是管理层自己给自己发钱

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2月23日，万科2018年第一次临时股东大会在深圳万科中心召开，余良董事长、朱九生总裁带领高级管理团队出席会议。临时股东大会的主要内容是表决两项议案:《关于调整公司董事、监事薪酬方案的议案》和《关于提请股东大会授权发行债务融资工具的议案》。

观点房地产新媒体获悉，本次临时股东大会审议的关于调整公司董事、监事薪酬方案的议案中包含了对董事长的长期激励:经济利润奖金方案。该方案建议，董事长经济利润奖金的分配比例应确定为公司年度经济利润奖金的1.8%-2.2%，具体比例每年由董事会薪酬与提名委员会授权决定。

随后，万科高级副总裁谭华杰表示，万科的经济利润红利不是管理层自己的钱。是年经济利润乘以10%，正负都应该乘以10%。经济利润由第三方计算。万科管理层不仅没有决策权，也没有建议权。

其次，在过去的几年里，经济利润奖金的增长速度超过了公司的利润？这是报告的计算错误。自成立以来，万科的净利润仅在2008年出现下降。2012年，万科没有下滑，因为它报告了一个计算错误。经济利润红利的增长率就是经济利润的增长率，它优于经济利润红利。