专家称延迟退休短期或会影响就业 但总体利大于弊

本篇文章630字，读完约2分钟

中央财经大学社会保障系主任、中国社会保障研究中心主任严福玲在接受Zhongxin.com视频采访时接受了张龙云的采访。

新华社北京8月7日电中央财经大学社会保障系主任、中国社会保障研究中心主任褚福玲今天在接受Zhongxin.com的视频采访时说，从理论上讲，如果延长退休年龄，将不可避免地对就业产生一定影响。从长远发展的角度来看，延长退休年龄对就业的影响应该说是利大于弊。

朱福龄指出，当然，如果延长退休年龄，应该说从理论上讲，应该对就业有一定的影响，这应该是客观的。例如，如果他不从一些技术岗位上退休，我们的新员工就不能取代他们。但是我认为任何事情都有它的优点和缺点，所以我们必须全面地权衡它们。随着老龄化的加剧，为了确保我国养老保障制度的可持续发展，为了使我国的年轻人今后能够顺利领取养老金，我们的退休年龄必须延长，而且这一制度不会崩溃。没有养老金我们怎么能找到工作？它也带来了一系列的影响，所以从这个意义上讲，延长我们的退休年龄在一定意义上可能会影响就业，但是利大于弊。

因此，朱福龄认为，从这个意义上说，我们也需要注意对就业的影响，但我们不能因为对就业的影响而延长退休年龄。第二，我们的就业受很多因素影响，所以我们应该采取各种措施扩大就业。例如，首先，经济发展，经济发展是唯一的工作方式，这是第一。第二，改变产业结构，适度发展一些劳动密集型企业。第三，我们将实施一些灵活的工作日。我们将采取各种措施扩大就业，当然我们也可以出口一些劳务来实现就业。