无锡梁溪区惠民企业政策综述

无锡梁溪区惠民企业政策综述

充分执行和利用市政政策

创新使用“两西政企沟通”在线平台，实时掌握企业政策需求，及时响应企业需求，帮助辖区企业充分利用各项政策。

2.加大为中小企业服务的力度

创新为中小企业服务的机制和方式，通过专题访问、网上咨询、远程服务、上门服务等形式，了解中小企业特别是受疫情影响较大的中小企业的受影响情况和服务保障需求，提供准确高效的“全天候、全方位、零投诉、营业员、保姆式”服务。

03.加大信贷支持力度，让企业受益

对于社会贡献在过去两年增长超过20%的重点中小企业，将帮助其获得中国人民银行优惠利率的专项贷款支持。

■对于2020年新的单笔融资不足500万元人民币的利息支出，政府将给予50%的折扣。

■如果2020年银行向梁溪区企业投放的新“全包贷款”业务发生本金损失，在无锡市中小担保基金承担损失的基础上，再给予10%的补贴。

■2020年梁溪区中小企业应急基金新业务，免收服务费；对不符合紧急贷款资金使用条件，但确实受到疫情影响，造成资金周转困难的重点中小企业，可申请“一案一议”给予临时资金周转支持。

04.帮助企业发行防疫专项债务

做好战争疫病专项债券试点工作，积极支持梁溪区企业争取特殊时期战争疫病专项债券，用于防疫、恢复生产、抗击疫病等相关基础设施建设。

05.返回锡的员工交通补贴

对于规模以上的私营工业企业、规模以上的服务业、规模以上的批发和零售业、住宿餐饮业、重点就业监测企业和重大项目建设单位，从2020年2月10日至3月15日，如果使用包车组织外籍员工回锡复工，将给予全额交通补贴。

06.就业服务补贴

1、企业的老员工

从2020年2月10日至4月30日，如果新员工被带到凉溪区就业，签订一年以上的劳动合同，并连续缴纳三个月的社会保障金，老员工将按每人500元的标准给予一次性就业介绍服务补贴(由企业统一申报)。

2.无锡人力资源产业园的人力资源服务机构

从2020年2月10日至4月30日，

●新引进的外来务工人员在本区重点企业就业，签订一年以上劳动合同，连续三个月缴纳社会保障费的，按每人500元的标准向人力资源服务机构一次性发放就业介绍服务补贴，单个机构最高不超过10万元；

●本区重点企业引进新员工20人(含20人)以上，且签订劳动合同一年以上，连续缴纳社会保障三个月的，按每人300元的标准给予一次性劳动合作奖励，每个单位最高不超过5万元。

07、企业员工隔离观察补贴

在防疫期间，规模以上的私营工业企业、规模以上的服务业、规模以上的批发零售业、住宿餐饮业、重点就业监测企业和自建集中隔离观察室的重大项目建设单位，按照每人每天隔离观察人数不超过100元7天的标准，给予隔离观察补贴。

08.加强物资供应和服务保障

全区已做好防疫物资保障总体规划，特别是重点企业和重点项目恢复工作。鼓励企业积极为解决防疫物资短缺做出贡献。在防疫和控制期间，

■对经区认定的防疫物资保护和生产、改造、扩建日用品的供应企业一次性奖励50万元以下；

■对提供企业复工、防疫、医疗等技术支持和信息服务的企业一次性奖励50万元。

09.鼓励商业企业进行网上排水

在防疫和控制期间，

■对使用在线第三方平台开发市场并取得成果的商业企业一次性奖励人民币50万元；

■对在凉溪区注册并建立电子商务平台，在防疫和物资保障方面做出重大贡献的企业给予一次性奖励，最高可达100万元；

■对在跨境电子商务领域开展业务，并在疫情防控和物质安全方面做出重大贡献的企业和园区，一次性奖励10万元。

10、支持外贸企业开拓国际市场

在防疫和控制期间，

■对于克服困难、积极开拓国际市场、以市场为导向参与各类海外展会的外贸企业，每个展会项目的人员支持费用将增加到3万元；

■对积极参与区内防疫物资进口或通过国际采购提供防疫物资，为区内疫情防控做出重大贡献的外贸企业，给予一次性奖励，最高可达5万元。

11.鼓励外商投资企业做出积极贡献

鼓励外资企业尽快注册外资。2020年1月至3月到位的，按原产业政策奖励标准的130%给予奖励；

4月至6月到位的，按原产业政策奖励标准的120%给予奖励；

如7月至9月到位，将按原产业政策奖励标准的110%给予奖励；

10月-12月到位的，按照原产业政策奖励标准执行。

鼓励外商投资企业积极履行社会责任，规范经营行为，为辖区疫情防控做出重大贡献，一次性奖励2万元以下。

12.促进服务业稳步增长

据区鉴定，在疫情防控期间，对积极应对疫情不利影响，为全区服务业发展做出重大贡献的信息传播、软件和信息技术服务、教育、文化、体育、娱乐等行业的企业，将给予一次性奖励，最高可达100万元。